济南经发中小企业服务有限公司公开招聘工作人员简章
浏览次数：0 日期：2019-09-16
济南经发中小企业服务有限公司
公开招聘工作人员简章
济南经发中小企业服务有限公司成立于2017年12月，是市级国有企业济南产业发展投资集团有限公司独资成立的子公司。公司位于高新区汉峪金谷。主要从事为中小企业提供短期资金服务、管理济南市转贷引导基金等。
为满足公司发展需求，优化公司人员结构，经研究决定，现委托济南邦得人力资源有限公司，面向社会公开招聘重点岗位工作人员。现将有关招聘事宜公告如下：
一、招聘岗位及人数
本次面向社会公开招聘部门重点岗位工作人员3名：
财务部：主管会计岗1名、出纳会计岗2名。
二、报名条件
（一）共性条件
1. 具有中华人民共和国国籍；
2.遵守中华人民共和国宪法和法律，政治思想素质过硬，勤勉尽责，廉洁自律；
3. 具有良好的道德修养，品行端正、爱岗敬业、作风正派，具有干事创业、追求卓越的事业心和责任感；
4. 具有良好的团队协作精神，有较强沟通和表达能力，有一定的文字水平，作风严谨踏实，职业信誉好；
5. 身体健康，相貌端正，无不良嗜好、无不良记录；
6.具有正常履行职责的身体条件，五官端正，身体健康，体形端正，外观无明显疾病特征，无影响面容且难以治愈的皮肤病，无色觉异常，无纹身，无重听，无肢体功能障碍等；
（二）岗位条件
详见人员需求表（附表1）
三、招聘方式
采取面向社会公开招聘方式，公开透明、择优入围、双向选择。通过个人报名、资格审查、面试、考察、体检、录用等环节择优录用。
四、招聘工作程序
（一）报名
信息发布：通过中国济南人才网（网址：http://www.cn-jnrc.com/index.jsp）、济南邦得人力资源有限公司网站（网址：http://www.jinanbangde.com/）发布招聘公告。
报名时间：2019年9月9日至9月17日
（二）资格审查
资格审查工作由济南邦得人力资源有限公司负责，资格审查时间和地点将通过电话或网站方式通知。资格审查贯穿招聘全过程，报名人员须对提交材料的真实性负责，凡弄虚作假者，一经查实即取消资格。符合条件人员由济南邦得人力资源有限公司通知进行面试。
资格审查所需材料：
①《报名表》；②《诚信承诺书》；③身份证原件及1份复印件；④毕业证、学位证原件及1份复印件；⑤相关职称证书及任职经历证明等材料原件及1份复印件。
（三）面试
对报名人员进行资格审查后，确定符合面试条件人员名单。如达不到1:3比例的，按实际人数确定。通过资格审查人员将采取面试方式进行选拔，济南经发中小企业服务有限公司参与相关工作。
面试采用半结构化面试形式,主要考察应聘人员的综合素质能力及与岗位相关的基本技能。面试在济南市区统一组织进行，具体时间、地点、人选及有关要求将通过网站或电话通知。
3.综合成绩计算。面试结束后，根据面试成绩排名，按照招录岗位1:1的比例确定考察人员名单，并在济南邦得人力资源有限公司网站公布。考察人员由济南邦得人力资源有限公司负责通知。
（四）考察
对考察人员进行考察，主要考察拟聘人员的思想政治、道德品质、业务能力、工作实绩、遵纪守法等情况，由原工作单位（毕业院校）出具相关工作表现证明。没有工作单位的，须把本人档案调入济南邦得人力资源有限公司进行政审，由邦得公司对拟聘人员提供的相关信息材料是否真实准确等进行复审。考察过程中如发现基本信息、重要材料及工作经历等造假的，取消考察人选资格。
（五）体检与公示
考察工作结束后，等额确定体检人选。体检由邦得公司组织实施，体检标准按照国家有关规定执行，体检费用由个人承担。应聘者在体检过程中有意隐瞒影响聘用的疾病或者病史的，经查实后给予不予聘用处理；应聘者在体检过程中有串通体检工作人员作弊或者请他人代替体检以及交换、替换化验样本等作弊行为的，取消应聘资格。除特殊情况经招聘单位同意外，应聘人员不按规定的时间、地点参加体检的，视作自动放弃。体检合格者，确定为拟录用人员;如有体检不合格出现缺额的或体检合格人员放弃入职资格的，在同职位其他考察人选中按面试成绩依次递补。对按规定需要复检的，不在原体检医院进行，复检只能进行1次，结果以复检结论为准。
招聘工作领导小组根据考察、体检结果和职位要求，对拟录用人员，在济南邦得人力资源有限公司网站（网址：www.jinanbangde.com/）进行公示，公示期为3个工作日。
（六）录用
体检合格者，经济南经发中小企业服务有限公司研究后，由济南经发中小企业服务有限公司与拟聘用人员正式签定劳动合同并约定试用期。
（七）薪资待遇及人员管理
工资待遇参照济南市国有企业类似岗位工资标准发放。主管会计岗年薪6-7万、出纳会计岗年薪5-6万。五险一金及双休、节假日。
五、纪律与监督
1.报考人员对报名登记表信息负责，由于信息不实造成一切后果皆由报考人员负责。
2.在招聘考试期间，如不按时参加笔试、面试、考察、体检、办理有关手续等，视为自动弃权；如有作弊、违纪、弄虚作假等行为，取消聘用资格。
3.整个招聘过程严格执行公平、公正、公开的原则，全程在纪检部门的监督下进行，并接受社会各界的监督。
咨询电话：0531-87081655
监督电话：0531-87081633